作为经营社会关系的最好机会，在新年即将到来之际，向平时敬而远之的领导发送一条祝福短信则无须再找借口，一切都显得顺理成章。只不过，由于掺杂了种种欲求，所以祝福短信往往也让平时在老板、客户面前谨小慎微的职场白领心力憔悴，甚至出现失眠、烦躁等不良的精神状态。于是，在本该放松身心的节假日里，“节日短信焦虑症”却在超过5成的职业人群中突然爆发。对此，有专家建议，在节日期间向领导或客户发送祝福短信，不妨使用飞信新春祝福短信库，相信会有一个更好的效果。

近日，据有关机构调查显示：有超过五成受访白领人士表示对节日发送祝福短信感到“焦虑”。其中，有部分受访者认为，自己很希望在春节这样的节日期间，通过发送祝福短信的方式，使领导能够对自己产生印象。但是，又担心因为祝福短信内容的牵强而适得其反，使领导感觉自己在“拍马屁”。

那么，职场人士的“节日短信焦虑症”又该如何化解呢?人力资源分析师张先生建议广大职场人士：新春即将到来之际，如果要向领导或者客户发送节日祝福短信一定要做到不卑不亢，因此，在发送祝福短信的时候要注意以下几点。

职场人士节日祝福短信发送要点

首先，一定不要发送由别人转发而来的“垃圾祝福短信”，这种“万人转发”的祝福短信会使收件人认为发送方“心不诚”。发送这样的短信，最好的结果就是收件人忘记了发送人是谁，从而没有产生任何效果;最坏的结果则是让收件人对发送人产生厌恶的情绪。

其次，祝福内容不要太过“写实”。如果短信内容很实际的话，会使领导或客户认为发送人短信的目的性太强，从而使收件人对发送人产生防备心理，不利于发送人以后工作的开展。

再次，发送人还需要注意一个细节，就是在发送祝福短信的时候，最好将自己的姓名放在短信的开头。因为，大部分人在阅读祝福短信的过程中，通常只会对短信的前二十个字会产生较强的记忆力，所以如果将姓名放在最后，很容易造成收件人的记忆减退。

最后，张先生还建议广大职场人士，新春发送祝福短信，不妨关注一下中国移动飞信推出的新春祝福短信库。目前，飞信祝福短信库已经推出了海量的原创祝福短信，职场人士可以根据实际情况选择相应的短信内容。据张先生介绍：中国移动飞信推出的新春祝福短信不仅因为文字意境优雅会使收件人产生较强的情感认同;同时，发送人还可最大化的避免与其他人短信内容相同而造成的尴尬局面。此外，由于通过飞信发送短信，发送人的姓名会置于短信的最前端，所以也会使收件人可以第一时间对发送人产生较强的记忆度。